武汉同济医院
体检中心
科室创立于2000年11月,目前学科带头人是吕永曼教授。科室现分布在汉口和光谷两个院区。
该学科现有正高级职称医生9人,副高级职称医生11人,博士生导师1人,硕士生导师3人。体检中心共有3人在中国、湖北省各学科任正职或副职。
健康管理中心秉承“以人为本、以健康管理为核心”的管理理念,依托同济医院强大的专家团队、先进的医疗设备和技术,广泛地开展了临床专科检查、实验室检查、放射、超声、核医学、消化内镜检查、电子鼻咽镜检查及其他特殊检查项目,开展针对不同人群的体检项目组合包括“心、脑血管疾病早期筛查项目”、“糖尿病早期筛查项目”、“消化系统疾病早期筛查项目”、“肿瘤早期筛查项目”、“妇科疾病早期筛查项目”等,实现了两院区“人员一体化、质量一体化、设备一体化、报告一体化”同品质管理,满足单位、个人、就业及升学体检等各种需求。
近十年(2010-2020)取得市级以上成果包括:1,2015年,分子病理诊断技术创新及其在疑难罕见肾脏病诊治中的临床应用获湖北省科技进步二等奖,主要完成人:吕永曼。2,2016年,分子病理诊断技术创新及其在疑难罕见肾脏病诊治中的临床应用获武汉市科技进步二等奖,主要完成人:吕永曼。
该学科现有正高级职称医生9人,副高级职称医生11人,博士生导师1人,硕士生导师3人。体检中心共有3人在中国、湖北省各学科任正职或副职。
健康管理中心秉承“以人为本、以健康管理为核心”的管理理念,依托同济医院强大的专家团队、先进的医疗设备和技术,广泛地开展了临床专科检查、实验室检查、放射、超声、核医学、消化内镜检查、电子鼻咽镜检查及其他特殊检查项目,开展针对不同人群的体检项目组合包括“心、脑血管疾病早期筛查项目”、“糖尿病早期筛查项目”、“消化系统疾病早期筛查项目”、“肿瘤早期筛查项目”、“妇科疾病早期筛查项目”等,实现了两院区“人员一体化、质量一体化、设备一体化、报告一体化”同品质管理,满足单位、个人、就业及升学体检等各种需求。
近十年(2010-2020)取得市级以上成果包括:1,2015年,分子病理诊断技术创新及其在疑难罕见肾脏病诊治中的临床应用获湖北省科技进步二等奖,主要完成人:吕永曼。2,2016年,分子病理诊断技术创新及其在疑难罕见肾脏病诊治中的临床应用获武汉市科技进步二等奖,主要完成人:吕永曼。